Причины по которым можно восстановиться через суд при сокращении
Если незаконно. К самым распространенным случаям незаконного увольнения относятся: Вынесение нескольких дисциплинарных взысканий после которых следует увольнение. В данном случае нужно разобраться законно ли применены наказания. Как не прошедшего аттестацию,… Подробнее »