Архивы тегов: Нужно ли предупреждать работника о переименовании его должности

Основания для внесения изменений в штатное расписание

В какой срок уведомлять работника. Для оповещения работника об изменении названия его должности законодателем установлен стандартный срок – два месяца до вступления данных перемен в законную силу. При этом сотрудник… Подробнее »