Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как составить заявление на получение разовой выплаты при рождении ребенка». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
На кого распространяется закон.
Получить единовременную выплату после рождения ребенка может любая женщина, вне зависимости от ее статуса.
В равной степени закон распространяется на студенток, работающих и безработных женщин.
Также пособие по договоренности между родителями может быть выплачено и супругу (отцу ребенка) – но только кому-то одному из родителей. В случае, если средства хочет получить отец, являющийся военнослужащим, то нужно оформлять специальную форму заявления с указанием места службы или военной части, к которой он относится.
Если ребенок находится под опекунством, материальную помощь получает опекун (при подтверждении факта совместного проживания с новорожденным).
Когда подавать заявление
Каждый родитель самостоятельно вправе выбрать дату подачи заявления на выплату единовременного пособия.
ВНИМАНИЕ! Закон ограничивает период выплаты пособия полугодом.
Иными словами, по истечении шести месяцев, заявление о выплате единовременного пособия писать будет бессмысленно.
Образец как составить заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка
Если вам потребовалось написать заявление о выплате единовременного пособия за рождение ребенка, а вы не знаете, как правильно это сделать, прочитайте приведенную ниже информацию и обратите внимание на образец документа.
На сегодняшний день заявление о выплате единовременного пособия можно писать в свободном виде или, если работодатель или государственная служба предлагает шаблон документа – по его форме.
Заявление допускается составлять на обычном листе любого удобного формата (но лучше выбрать А4 — это стандартный формат деловой документации), от руки (шариковой ручкой с пастой темного цвета) или набирать на компьютере. Важное условие здесь только одно: бланк должен быть заверен «живой» подписью заявителя.
Писать заявление лучше всего в двух экземплярах, один из которых следует передавать работодателю или специалисту государственного органа, а второй, после того, как представитель принимающей стороны поставит на нем отметку о получении, оставлять у себя. В дальнейшем такая предусмотрительность позволит избежать возможных разногласий о сроке подачи заявления.
Сроки выплаты единовременного пособия.
Заявление на выплату единовременного пособия при рождении оформляется в течение 6 месяцев после появления ребенка на свет.
Если родители пропустили сроки, то они утрачивают право на получение компенсации.
Сроки назначения пособия в отделении СЗН регулируются законом № 255-ФЗ от 29.12.2006.
Согласно нормативно-правовому акту выплата должна быть сделана в течение 10 дней после подачи заявления. Сотрудники госструктуры могут отказать в ее назначении, если предоставлен неполный пакет документов.
Заявитель извещается об этом в письменной форме и имеет право повторно подать бумаги, приведя их в соответствие с законодательными актами.
В случае, когда родитель обратился за выплатой к работодателю, компенсация перечисляется на банковский счет в ближайший день заработной платы.
Единовременное пособие является фиксированной суммой, поэтому при его назначении не учитывается средний заработок сотрудника.
Кто имеет право на выплату?
На единовременную финансовую поддержку государства могут рассчитывать все российские граждане:
- лица, работающие по трудовому договору, с заработка которых производятся перечисления в ФСС (п. 27 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н);
- нетрудоустроенные граждане, студенты (п. 29 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н)
- постоянно проживающие на территории РФ иностранцы, производящие отчисления в ФСС (ст. 2 ФЗ № 255);
- опекуны и усыновители (п. 25 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н).
Когда и сколько выплатят?
На принятие решения о назначении и выплате пособия дается 10 дней, отсчитываемых от даты подачи заявления с необходимым пакетом документов. Этот срок одинаков для работодателей и органов государственной власти (социальной защиты), куда обратился гражданин в соответствии со своей категорией.
Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка в РФ — как получить?
Так как законом предусмотрено, что единовременное пособие родившимся детям в РФ могут платить разным людям, заявитель обязан предоставлять документы, что больше нигде они не осуществляются. Иными словами, получать деньги должен только кто-то один, а если оформляется двойная, то это уже нарушение закона.Так что работодатели и органы соцзащиты спрашивают справки об отсутствии выплат второму родителю. Это позволяет исключить двойные выплаты.
Единовременное пособие при рождении первого, второго, третьего ребенка, двух и более детей одновременно — сколько платят РФ?
Многие интересуются, отличается ли единовременное пособие в России за второго ребенка и последующих. А может оно за двойню другое? Ничего на самом деле не меняется и оплачивается одна и та же сумма. О ней мы рассказывали выше.
А вот в случае с рождением двойни сумма несколько меняется, потому что на свет появляется двое детей. Хоть сумма и будет та же, но выплатят ее на каждого.
Где скачать образец справки в ФСС о неполучении единовременного пособия при рождении
Регламентированного формата справки о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка нет, однако существуют некоторые правила, которые нужно соблюсти при ее подготовке. Основные нюансы, на которые следует обратить внимание работодателю, оформляющему справку о неполучении пособия, следующие:
- ее необходимо напечатать на фирменном бланке;
- в справке должны быть:
- номер;
- дата составления;
- название компании-работодателя;
- виза руководителя;
- печать работодателя (при ее наличии).
Образец справки о неполучении единовременного пособия, составляемой работодателем, есть на нашем сайте.
Итоги
Оформление справки о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка или ежемесячного пособия до 1,5 лет обычно не вызывает сложностей. Она составляется в произвольной форме, но с обязательным указанием реквизитов выдающего ее юрлица. При этом зачастую выплаты оформляет мать ребенка, которой требуется справка от мужа о неполучении единовременного пособия.
Получение пособия
На получение данного пособия может претендовать только один из родителей. То есть мать или отец, или лицо, являющееся опекуном ребенка. Для данного пособия не обязательно лицу, оформляющему данную выплату, являться трудоустроенным гражданином. Получить выплату можно, обратившись по месту работы или в отдел соцстрах.
Каждому ребенку по пособию
Законодательством определено, что единовременный денежный подарок родители могут получить на каждого дитятю. Даже если одновременно у них родилось двое и более карапузов. Аналогичное право имеют все лица, уполномоченные представлять интересы новорожденного, если официальных родителей у него вдруг не оказалось.
При этом статус лица, обладающего правом получить такую помощь, не имеет значения. Это может быть трудоустроенный человек, индивидуальный предприниматель, безработный, пенсионер или даже обеспеченный олигарх. В статье 4.1 Закона № 81-ФЗ прямо сказано, что получить деньги может любой гражданин.
Разница лишь в том, куда ему обращаться за пособием.
Вам также будет интересно: Выплата за первого ребенка в 2018 году: новое пособие
Если двое или больше детей
В случае одновременного рождения двух либо более детей, информацию о них можно занести в одно заявление. Допускается возможность формирования заявки по каждому ребенку отдельно.
Размер единовременной выплаты возрастает в зависимости от числа появившихся на свет детей.
Законодательное регулирование
Основным нормативно-правовым документом принято считать Приказ Минздравсоцразвития РФ № 1012н.
Именно в нем подробно изложен порядок оформления рассматриваемой выплаты.
В случае оформления выплаты иностранными гражданами, которые проживают в России на постоянной основе, следует обратиться к Федеральному закону № 255.
Регионы вправе устанавливать дополнительные надбавки при рождении ребенка. В таком случае порядок их выдачи регулируется местными постановлениями.
Как получить?
С целью оформления положенной выплаты необходимо:
- Собрать полный пакет документов.
- Составить надлежащим образом заявление.
- Обратиться в уполномоченный орган.
После передачи документов в соответствующее ведомств будет проведена их проверка на предмет подлинности, а после этого принимается соответствующее решение.